科技部辦公廳 人力資源社會保障部辦公廳關(guān)于在北京市開展外籍“高精尖缺”人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)試點(diǎn)工作的通知熱點(diǎn)資訊

鉆瓜導(dǎo)讀:為深入貫徹落實(shí)黨的二十大精神和中央人才工作會議精神,落實(shí)國務(wù)院《關(guān)于開展?fàn)I商環(huán)境創(chuàng)新試點(diǎn)工作的意見》(國發(fā)〔2021〕24號)部署要求,科技部、人力資源社會保障部決定在北京市開展外籍“高精尖缺”人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)試點(diǎn)工作。

(來源:中華人民共和國科學(xué)技術(shù)部)

科技部辦公廳 人力資源社會保障部辦公廳關(guān)于在北京市開展外籍“高精尖缺”人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)試點(diǎn)工作的通知

國科辦才〔2022〕177號

北京市科學(xué)技術(shù)委員會、中關(guān)村管委會,北京市人力資源和社會保障局:

  為深入貫徹落實(shí)黨的二十大精神和中央人才工作會議精神,落實(shí)國務(wù)院《關(guān)于開展?fàn)I商環(huán)境創(chuàng)新試點(diǎn)工作的意見》(國發(fā)〔2021〕24號)部署要求,科技部、人力資源社會保障部決定在北京市開展外籍“高精尖缺”人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)試點(diǎn)工作。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下。

  一、根據(jù)《國家外專局 人力資源社會保障部 外交部 公安部關(guān)于全面實(shí)施外國人來華工作許可制度的通知》(外專發(fā)〔2017〕40號),在《外國人來華工作分類標(biāo)準(zhǔn)(試行)》基礎(chǔ)上,支持北京市分別按照《北京市外籍“高精尖”人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(附件1)和《北京市外籍“急需緊缺”人才崗位目錄(試行)》(附件2),進(jìn)一步擴(kuò)充外國高端人才(A類)和外國專業(yè)人才(B類)的認(rèn)定范圍。

  二、北京市應(yīng)將外籍“高精尖缺”人才納入地方人才服務(wù)保障體系,提供相關(guān)便利措施,每半年向科技部、人力資源社會保障部報送試點(diǎn)成效和工作情況。

  三、北京市外籍“高精尖缺”人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)試點(diǎn)工作自2023年1月1日起實(shí)施,試行2年。

  科技部、人力資源社會保障部將及時總結(jié)評估試點(diǎn)工作成效,對行之有效的改革措施在更大范圍復(fù)制推廣。

  特此通知。

  附件:1.《北京市外籍“高精尖”人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)(試行)》

        2.《北京市外籍“急需緊缺”人才崗位目錄(試行)》

  科技部辦公廳  人力資源社會保障部辦公廳


(此件主動公開)

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